협동조합의 효과적인 성장을 지원하고, 운영상 미비점에 대한 제도개선을 위하여 협동조합 기본법 일부 법률을 아래와 같이 개정합니다. (2020년 3월 6일 국회본회의 통과)

[협동조합 기본법 일부 개정사항]

① 협동조합기본법상 협동조합과 개별법상 협동조합(생협ㆍ신협)이 참여하는 이종(異種)연합회 설립근거를 마련하여 연대,협력 촉진

② 잉여금 배당에 우선적 지위를 가지나 선거권ㆍ의결권이 없는 우선출자 제도를 도입, 조합의 자기자본 조달 어려움 해소

③ 종전의 금치산자 제도가 폐지되고 성년후견제도가 도입된 개정 『민법』의 내용을 반영하여, 조합원의 당연탈퇴사유 정비  (‘금치산선고’를 받은 경우 → ‘성년후견개시의 심판’을 받은 경우)

④ 금고 이상의 형의 집행유예를 선고받은 경우, 집행유예기간이 만료되면 곧바로 협동조합의 임원 결격사유가 해소 되도록 정비

⑤ 협동조합 신고수리ㆍ설립인가 등에 간주제를 도입하여 신속한 행정처리 유도

⑥ 휴면조합의 정리를 유도(시정명령 등)하고, 일정요건의 휴면조합은 자동적으로 해산될 수 있는 근거 마련

⑦ 업무상 위력 등에 의한 간음ㆍ추행의 죄를 범한 자(300만원 이상의 벌금형)를 임원 결격사유에 추가

 ※ 주요 개정내용 및 시행일 등 세부적인 사항은 [붙임파일1]을 참고하시기 바랍니다.

 ※ 해당 개정법률은 2020년 3월 31일 공포되었으며, 해당 관보는 [붙임파일2]를 참고하시기 바랍니다.